Quando o mercado local não tem o que procura, recorremos à nossa rede internacional. Nós tratamos de tudo: pesquisa, avaliação, documentação e acolhimento.
Há perfis que são difíceis de encontrar no mercado local. Nesses casos, o talento internacional pode ser a solução ideal. Nós tratamos de todo o processo.
Equipa de seleção especializada em países da América Latina
Contamos com equipas de recrutadores locais em diferentes países que conhecem os principais canais de recrutamento para cada perfil, bem como as exigências dos clientes portugueses.
Advogados especializados em imigração
Contamos com advogados na nossa equipa que conhecem na perfeição os trâmites de imigração e os processos dos países de origem mais comuns: Chile, Peru, Argentina e Colômbia.
Processo de seleção altamente rigoroso
Avaliação das competências profissionais através de testes técnicos para diferentes perfis: motoristas, eletromecânicos, operários da construção civil e de fábrica, profissionais de saúde, engenheiros, setor de TI, etc.
Gestão completa do processo
Seleção, documentação, autorização e acolhimento. O candidato chega pronto para começar a trabalhar.
Que modalidade precisa?
Recrutamento no país de origem
Procura, avaliação e integração a partir do país de origem. Todo o processo, do início ao fim. Um processo com muitas garantias. Mais de 95% de permanência na empresa após a integração.
Gestão de estrangeiros
Temos advogados especializados na nossa equipa. Se já tem o candidato, tratamos do visto, da autorização de trabalho, do NIE e das autorizações de residência.
Fases do processo
Gerimos cada etapa com experiência e acompanhamento contínuo. Enquanto se concentra em escolher o candidato certo, nós tratamos de tudo o resto.
Porque é que deves escolher a Nortempo para isto?
A nossa própria rede internacional
Parcerias nos principais países de origem para agilizar a pesquisa.
Gestão de 360º do processo
Desde a procura até à integração, tratamos de cada etapa do processo.
Conhecimento normativo
Dominamos os processos de autorização, aprovação e homologação sem atrasos.
Redução da rotatividade
O acompanhamento durante a integração melhora a experiência e reduz a desistência.
Conta-nos o que procura. Vamos mobilizar a nossa rede e dizemos-lhe se conseguimos encontrá-lo.
Temos os perfis de que necessita para reforçar as suas equipas nesta época
