La COVID-19 ha provocado una crisis sanitaria, social y económica sin precedentes en nuestro país, aumentando el desempleo y la situación de vulnerabilidad de muchas personas. Con estos colectivos en riesgo de exclusión trabajamos en la Fundación Nortempo, y nuestra labor cobra un especial sentido en esta época que nos ha tocado vivir.
Desde 2005 desarrollamos y ejecutamos acciones, proyectos y programas destinados a la formación y asesoramiento de personas en riesgo de exclusión social, con el objetivo de mejorar su empleabilidad y facilitar su integración en el mercado laboral.
En la Fundación Nortempo enfocamos asimismo nuestro esfuerzo desarrollando programas destinados a la formación integral e intermediación para lograr la inserción laboral de mayores de 45 años, mujeres con cargas familiares no compartidas, víctimas de violencia de género, personas con discapacidad y en riesgo de exclusión social con el objetivo de mejorar su empleabilidad y facilitar su integración en el mercado laboral y, por extensión, en la sociedad.
Trabajamos para las Personas
- Impulsamos orientación laboral para realizar una búsqueda activa de empleo y realizamos un proceso de intermediación, poniendo en contacto a empresas y candidatos.
- Desde nuestro Centro de Formación desarrollamos programas adaptados a las necesidades de las empresas, capacitando a las personas para los puestos más demandados en el mercado laboral.
Trabajamos para las empresas
- Reclutamos, formamos y seleccionamos personas en búsqueda activa de empleo pertenecientes a los grupos en riesgo de exclusión. Asimismo, facilitamos la búsqueda de candidatos asesorando a las compañías en la selección y contratación.
- Asesoramos en el cumplimento de la Ley General de Discapacidad (LGD), seleccionando talento entre personas con discapacidad y colaborando en planes de diversidad e inclusión.
- Ayudamos a las compañías a definir e implementar planes de RSC, así como políticas de contratación no discriminatorias con los grupos más desfavorecidos.
- Asesoramos a las empresas en el desarrollo e implementación de planes de igualdad que eviten cualquier discriminación laboral entre hombres y mujeres.
Trabajamos con el tejido asociativo
- El tejido asociativo es fundamental para el trabajo de la Fundación Nortempo, y por un lado promovemos la intermediación laboral de los asociados, guiándolos en la búsqueda de empleo y formándolos en buenas prácticas para mejorar la empleabilidad.
- Realizamos además actividades de voluntariado y firmamos además convenios de colaboración con diversas organizaciones.
Trabajamos con la Administración
- Trabajamos con la Xunta en diferentes programas de empleo para la orientación, formación, intermediación, integración e inclusión de grupos con los que trabajamos.
¡Conócenos! Nos avala nuestra experiencia desde 2005 y nuestra orientación hacia las personas porque #TúMuevesElMundo
