Cómo triunfar con tu CV (II). Las referencias

Cómo triunfar con tu CV (II). Las referencias

En Nortempo seguimos ayudándote a elaborar tu #supercurriculum y, si ya hemos aprendido a elaborar nuestra carta de presentación, hoy os damos consejos para incluir las personas de referencia, para que sean un acierto y no jueguen en tu contra.

Incluye dos o tres referencias como máximo, identificadas perfectamente con nombre, cargo, teléfono y correo electrónico, pero medita antes a quiénes vas a elegir y consúltales antes, puesto que hay empresas que lo prohíben.

• Elige superiores o compañeros que hablen bien de ti y te conozcan perfectamente. Si casi no te recuerdan y les hacen preguntas concretas, te harán un flaco favor.
• No selecciones a un “perfeccionista”, porque en vez de destacar tus cualidades se puede centrar en tus debilidades.
• Si no puedes conseguir referencias laborales, siempre puedes recurrir a personas del ámbito académico, clientes, etc…
• Busca referencias de reserva por si surge algún imprevisto o te lo reclaman en el proceso de selección, aunque no las incluyas en el CV.